El Congreso de Chile aprobó una ley que reduce la jornada laboral semanal de 45 a 40 horas, con esta medida se convierte en el segundo país de América Latina después de Ecuador en adoptar la semana laboral recomendada por la Organización Internacional del Trabajo (OIT).
La propuesta que fue sancionada por la Cámara de Diputados después de su aprobación unánime en el Senado, establece una reducción gradual de las horas de trabajo en un plazo de cinco años. En el primer año se reducirá la jornada a 44 horas semanales, en el tercer año el límite será de 42 horas y en cinco años se llegará a las 40 horas.
«La ley contempla la posibilidad de que las 40 horas semanales se alcancen haciendo un promedio de cuatro semanas. Así que, si alguna semana se trabaja más, lo importante es que el promedio sea de 40». Explicó Fabio Bertranou, director de la oficina regional de la OIT en Santiago.
En esos casos se permitirá que los trabajadores realicen jornadas de hasta 52 horas por semana, únicamente si los empleados tienen una mayor cantidad de días libres para compensar. La ley también contempla la posibilidad de trabajar cuatro días y descansar tres, además de considerar la posibilidad de hacer un máximo de 5 horas extras por semana. Al día de hoy se pueden hacer hasta 12 horas extras.
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